国际交流与合作处、国际教育学院

2017年科级干部调整工作方案

  根据《关于科级机构及岗位数设置的通知》（理工发〔2017〕46号）《江西理工大学2017年科级干部调整工作方案》（理工党发〔2017〕29号），对照本部门科级机构及岗位设置、干部实际情况，特制定国际交流与合作处、国际教育学院2017年科级干部调整方案。

一、成立工作小组

成立本次国际交流与合作处、国际教育学院科级干部选任工作小组，名单如下：

组长：肖桂芳

成员：蔡进宝、曾萍

二、岗位和职数

1.外事科科长，1名；

2.汉语国际推广科科长，1名；

3.合作项目管理科副科长，1名；

4.留学生招收与管理科副科长，1名。

三、任职条件

1. 符合《关于印发2017年科级干部调整工作方案的通知》（理工党发〔2017〕29号）中的任职条件；

2.年龄在45周岁以下；

3.具有外事工作经验5年以上；

4.具备较强的英汉口笔译能力；

5.到校工作3年以上。

四、选任流程

按照以下四个环节依次进行，每一个岗位在任一环节确定人选后该岗位的后续环节不再进行。

1.第一环节：现正科级（含主任科员）人员转任、转岗或聘任

2.第二环节：对正科级岗位进行选任

3.第三环节：按副科级岗位对现副科级（含副主任科员）及以上人员转岗、转聘或聘任

4.第四环节：按副科级岗位对副科级干部选任。

五、实施细则

1.报名与资格审查：

符合选任条件的在职教职工均可进行报名（各环节报名截止时间：第一环节6月26日，第二环节6月28日，第三环节6月30日，第四环节7月3日）。

党委组织部、人事处、纪委监察室联合进行资格审查。

2.测评与考察：

  由工作小组对符合选任条件的报名人进行民主测评与组织考察（同级人员转任、转岗或聘任不进行测评与考察，直接由国际交流与合作处、国际教育学院开会审议并报机关党委批准），报名人为非机关党委教职工的，由机关党委委托报名人现所在党委进行民主测评与推荐。

（1）民主测评：分学院领导班子、教师代表两类人员分别对报名人进行测评，深入了解被提名人群众基础情况。

（2）组织考察：由考察小组随机选与报名人平时工作相关的人员进行谈话，全面了解报名人或被推荐人工作状态、优缺点等。

3.根据考察情况，召开国际交流与合作处、国际教育学院部门会议对岗位人选提出选任名单，报机关党委批准。